政知见消息，“现在不用总琢磨那些应付上级、虚头巴脑的‘套路’百盛证券，专心干事就行，心里踏实多了。”
\n据《江西日报》8月6日报道，近日，在整治形式主义为基层减负工作调研中，不少基层干部反映，以前层出不穷的形式主义做法已大幅减少，大家得以腾出更多时间和精力去抓落实、谋发展、优服务。
\n江西聚焦全面落实《整治形式主义为基层减负若干规定》，将为基层减负与深入贯彻中央八项规定精神学习教育紧密结合，交出了一份实实在在的“减负成绩单”。
\n今年，江西省级层面已通报3批9个典型问题，带动设区市通报问题36个，有力发挥了警示震慑作用。
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6月20日百盛证券，江西省委深入贯彻中央八项规定精神学习教育集中整治工作推进会以视频形式召开。
\n今年以来，江西省委常委会会议先后5次专题研究，并将相关问题纳入学习教育集中整治，由省委常委同志牵头负责，全力推动真抓实改。
\n省级领导以身示范，无论是下基层调研还是开会研究部署工作都注重为基层减负，引领带动全省各级推进工作更加注重问题导向和求真务实。
\n政知君注意到，7月28日，江西省委常委、省委秘书长陈敏主持召开了2025年三季度省委整治形式主义为基层减负专项工作机制会议并讲话。
\n会议指出，要以钉钉子精神将减负工作一抓到底。精准把握减负政策要求和真正内涵，正确区分“应减之负”和“应尽之责”，准确甄别改头换面、隐形变异问题，真正搞清楚什么能干、什么不能干，切实做到有令必行、有禁必止。
\n在全省上下共同努力下，一些突出问题得到有效纠治百盛证券，交出了一份实实在在的“减负成绩单”：
\n今年上半年，江西省委全口径发文同比减少28.2%，省级层面直达基层的会议同比减少80%；“三项工程”专项整治中，明确的83项“当下改”举措已全部完成；
\n全省综合考核一级指标数量再减少9个，考核“指挥棒”更加科学；
\n全面开展清理规范借调干部“回头看”，防止反弹回潮；
\n持续整治“指尖上的形式主义”，累计解散不必要的工作群1.9万余个；
\n集中整治涉企执法中的乱收费、乱罚款、乱检查等问题，截至7月底共摸排问题线索2912条，移送纪检监察机关1038条、处理351人。
\n同时，江西注重强化科技赋能，优化完善“为基层减负监管平台”。省机关事务管理局开发试点的公务就餐“赣餐码”系统，已覆盖全省四级党政机关食堂5000余家；“一表同享”改革范围已扩大至所有县（市、区），力争年底前拓展至基层所有工作领域。
\n报道指出，减负不止于“卸担子”，更在于“添动能”。
\n在年度考核中，江西全面运用新修订（制定）的省管干部政治素质考察办法、设区市领导班子和领导干部政绩观偏差主要问题清单。大力落实“三个区分开来”，制定容错情形清单，细化容错纠错适用情形，让想干事、能干事、干实事的干部后顾无忧、劲头更足。
\n江西省委专项工作机制办公室相关负责人表示，通过为基层“松绑”，为干部“减压”，全省上下干事创业的精气神得到进一步提振，减负成效正不断转化为推动高质量发展的强大动能。
\n原标题：“现在不用总琢磨应付上级、虚头巴脑的‘套路’百盛证券，专心干事就行，心里踏实多了”
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